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2019年南方電網云南國際公司南網系統內公開招聘8人公告

2019-10-22 13:47:27 | 來源:中國南方電網員工招聘系統

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南方電網云南國際有限責任公司(以下簡稱“云南國際公司”)是中國南方電網有限責任公司開展國際電力合作的平臺,是大湄公河次區域電力合作中方執行單位的實施主體,依托中國云南的區位優勢、資源優勢和南方電網的專業特長,負責與越南、老撾、緬甸、泰國、柬埔寨等周邊國家電網互聯互通、跨境電力貿易、管理與技術交流等國際電力合作,致力于構建面向東南亞南亞、開放包容的電力交換樞紐,促進大湄公河次區域清潔能源優化配置,打造安全、穩定、普惠、綠色的跨區域電網。

為滿足公司拓展業務需要,充實專業人才隊伍,優化人員結構,經研究,決定招聘以下人員。具體事宜公告如下:

一、招聘崗位

(一)信息化管理專責1人(18崗)

(二)市場開拓專責1人(18崗)

(三)績效管理專責1人(18崗)

(四)電價管理專責1人(18崗)

(五)安全監管專責1人(18崗)

(六)項目管理專責2人(18崗)

(七)黨群與監督專責1人(18崗)

二、報名基本條件

(一)基本素質及能力要求

1.遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,團結合作,作風嚴謹,具有良好的職業素養。

2.事業心強,忠誠能干,愛崗敬業,實績突出,具有較強的責任感。

3.善于學習,思維敏捷,能夠把公司的決策部署同本職工作相結合,創造性地開展工作。

4.有履行崗位職責所需的專業知識和業務能力,有較強的綜合管理和組織協調能力,有較強的語言和文字表達能力,具有熟練的外語和計算機應用能力。

5.身體健康,具有良好的心理素質。

(二)資格要求

1.南方電網公司系統內在崗勞動合同制員工。

2.年齡要求:現級別為專責及以下人員的,年齡須在35周歲以下(1984年10月1日及以后出生);現級別為科級及以上人員(含正科、副科)的,年齡須在40周歲以下(1979年10月1日及以后出生)。

3.學歷要求:應具有全日制大學本科及以上學歷,并獲得相應全日制學歷的畢業證和學位證。

4.英語水平要求:詳見崗位資格條件。

5.工作經歷要求:應具有在南方電網公司系統內5年及以上的工作經驗。其中,屬于校園招聘方式進入的人員,還須同時滿足在基層班組工作年限的要求(電力生產類的不少于3年,經營管理類的不少于2年)。工作時間以報名截止時間計算。

6.績效要求:近2年個人績效達B級及以上。

7.應聘者須能夠接受駐國(境)外長期工作。

8.符合所在單位人員調動的相關規定。

鑒別性需求詳見崗位資格條件。

(三)崗位職責

詳見崗位職責。

(四)回避原則

本次公開招聘遵循以下回避原則:夫妻關系、直系血親關系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內旁系血親(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻親關系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶)不得同時在公司工作。

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